长寿区晏家工业社区全过程人民民主巴渝实践站为园区企业职工解忧-重庆长寿人大
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长寿区晏家工业社区全过程人民民主巴渝实践站为园区企业职工解忧
2025年11月13日

近日,长寿区晏家工业社区全过程人民民主巴渝实践站内,举办了一场关于“十五五”规划编制的征求意见会,多位市、区人大代表与议事代表认真记录企业职工代表的建议。一位职工代表感慨:“以前觉得规划是政府的事,现在我们普通群众也能参与,提的建议还有可能写进规划里。”

据悉,该实践站通过“平台集成、代表联动、部门协同”模式,构建起“上下贯通、左右联动”的园区民主治理格局,群众参与度持续提升,让全过程人民民主在基层落地生根。

举一反三助力园区畅行

每周四,晏家工业社区巴渝实践站都会固定开展代表接待选民活动。11月6日,长寿区人大代表罗宗宇、议事代表孙霓裳接待园区企业职工代表时,交通问题成为热议焦点。“现在晏家高速互通上道口拥堵问题有了一定改善。”一名职工反馈道。罗宗宇回应:“园区交通问题大家反映较多,相关部门已举一反三,逐步推进解决。”

几个月前,市人大代表李福科在周四接待选民活动中,了解到园区职工从长寿城区到晏家上下班交通拥堵的难题。问题反馈后,区级相关部门迅速响应,联合人大代表现场调研并制定解决方案。如今,早晚高峰期拥堵情况已明显改善。“最初只是一份建议,但各单位办理时进一步深化,从现象延伸出10个具体问题并落实,比如景观大道1号桥维修工程(减速带安装)、经开区潮汐车道设置等工作都在推进。”李福科介绍。

这正是“实践站吹哨、部门响应、代表行动”工作机制的生动体现,也是企业职工参与民主的缩影。企业或职工提出诉求后,实践站分类“吹哨”,相关部门需在24小时内响应,确保诉求及时得到关注。

“一站多区”聚各方力量

长寿经开区拥有大量工业企业,随着企业数量与职工队伍不断扩大,园区管理面临诸多挑战,如社会事务管理存在“真空地带”,企业需应对繁杂社会性事务;职工急难愁盼问题缺乏高效响应渠道等。

2023年10月,长寿区在全市率先启动工业社区试点,在晏家、江南、新市三个工业组团同步组建工业社区。其中,晏家工业社区服务525家企业和4.5万余名职工。为打通园区治理“最后一百米”,晏家工业社区巴渝实践站全力打造全过程人民民主特色基层单元,推动服务企业工作从“碎片化”向“集成化”升级。

实践站依托工业社区2000平方米公共服务阵地,升级打造“一站多区”功能布局,深度融合基层立法信息采集点、人大财经监督联络点、司法法治观察点和法院“法润寿乡”工作室等基层民主工作品牌。站内有6名市人大代表、17名区人大代表和9名议事代表参与,还从企业选聘79名民情联络员收集意见建议。

同时,为了健全民意全链条15天闭环落实机制,该实践站优化完善民意“收集—研判—交办—反馈—评价”流程,及时解决园区企业职工身边的“疑难杂症”。

激活园区民主活力

为激活园区民主活力,晏家工业社区巴渝实践站聚焦助力职工成长、企业发展、建设民主法治示范园区和世界一流化工新材料聚集区,将民主实践与解决实际问题紧密结合。

针对园区企业劳资纠纷多发问题,实践站联合区人力社保局、区司法局建立“劳资协商+纠纷调解”双机制,每月召开圆桌会,邀请人大代表、企业负责人、职工代表共商薪酬福利、劳动保护等议题。今年以来,已调解劳资纠纷244件次,其中包括成功化解重庆金维实业公司12名职工“欠薪3个月”问题,仅用7天就帮助职工追回工资18万元。

围绕“打造世界一流化工新材料集聚区”目标,人大代表深入企业调研,收集技术创新、节能降耗、安全生产等方面建议50余条,其中“化工废料循环利用”“智能巡检系统推广”等12条建议被纳入园区发展规划。实践站还联合区经济信息委举办产业链主题沙龙5次,促成重庆恩捷新材料与重庆大学材料学院达成合作,推动2项新技术落地。此外,协助企业申报政策补贴13项,为企业节省成本超200万元。

长寿区人大常委会相关负责人表示,这一实践实现了民主从“单向发力”向“双向互动”的转变,让企业及职工真正参与到民主进程中,精准对接企业需求,让民主意识在基层扎根。 

作者: 记者 陈敏 通讯员 陈意 刘呈嘉
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